为进一步提高学校各部门预算管理能力和预算编制水平，5月20日下午，我校召开红河卫生职业学院2022年预算布置会。副院长朱有才、副院长李锋出席会议，各部门负责人、预算管理员、财务科相关人员参会。财务科科长李昊宸主持会议。

李锋出席会议并讲话。他指出，学校预算编制工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持稳中求进工作总基调，深入推进财务预算管理改革，创新预算管理方式，更加注重结果导向、强调成本效益、硬化责任约束，实现预算和绩效管理一体化，着力提高财务资源配置效率和使用效益，改变预算资金分配的固化格局，提高预算管理水平和政策实施效果，推进学校各项事业发展。

李昊宸说明预算编制的要求。一要树立“过紧日子”思想。各部门负责人要进一步增强勤俭节约意识，把勤俭节约当成行为规范来遵守、当成高尚境界来追求、当成良好习惯来养成。二是今年预算编制的变化。进一步按上级相关文件要求保障网络思政专项、就业工作专项、社团专项等经费，并设置为公用经费。二级学院运行维持费从按课时核算变更为按生均核算；班主任津贴从班级核算改为生均划拨；一级管理部门维持费从人均4000元降为3500元；部门负责人审批权限和审批流程也有所调整。

用友高级工程师张绍斌对参会人员进行财务内控信息化项目平台应用培训。培训围绕“新时代预算管理——无预算不支出，花钱必问效、无效必问责”原则，从为什么要做预算、学校预算管理流程、校内预算编报指南、校内预算编报演示几方面开展。

李昊宸布置预算编制完成时点。预算编制一上一下阶段目前均已完成，二上阶段为5月30日前，各部门根据最新修改的《红河卫生职业学院财务工作校院两级管理办法》和2022年重点工作进行部门预算申报，财务科研判后形成校内预算草案，报校领导研究。二下阶段为6月中旬，预算草案经院长办公会、党委会审议通过后正式下文，下达2022年预算指标。

李昊宸强调，各部门要认真领会学校预算管理改革精神，加强学习财务内控应用平台使用方法，积极适应学校预算管理的新形势、新变化，围绕学校发展总目标，更加主动地谋划、推动工作开展；要严格按照教育、财政和审计部门的监管要求，认真履行预算管理的主体责任，强化自我约束，不断提高经费使用的效益意识、效率意识和风险意识；要牢固树立全校“一盘棋”思想，加强协作沟通、发扬风格、克服困难，确保按时、高效地完成2022年预算编制工作。